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关键词： 胡桃生   国宴   行政总厨   中国味道   中国饮食  

摘要： 国宴是中国饮食几千年发展历程中浓缩的精华,是世界各国了解中国饮食技法和文化的重要途径,不管是选材、烹饪还是造型、礼仪,处处彰显着大国风范,是当之无愧的“中国味道”。中国烹饪大师、中国药膳大师胡桃生曾在人民大会堂任行政总厨多年,近日他为我们揭开了国宴的神秘面纱,并讲述了自己与中国餐饮事业同成长、共命运的故事。

关键词： 开放教育   公共行政学   线上线下融合   教学模式  

摘要： 在信息技术快速发展的背景下,作为开放教育行政管理类专业的核心课程之一,公共行政学在教学过程中面临诸多挑战,亟须创新教学模式,提升教学质量。文章基于开放教育学生学情特点,分析了公共行政学实施线上线下融合教学的必要性,从整体设计思路、线上教学设计、线下教学设计、线上线下融合设计等方面构建了开放教育公共行政学线上线下融合教学模式,旨在为开放教育行政管理类课程教学改革提供参考。

关键词： 行政事业单位   房屋出租   收入管理   对策  

摘要： 行政事业单位的房屋出租收入管理有其自身的特殊性,加之相关征缴管理程序和会计核算制度不明确,有关税种、税率的规定不具体等,造成行政事业单位的房屋出租收入管理工作在租金收缴、税收申报和会计核算等方面均存在诸多难以理解的具体问题。文章通过查询审计公告、走访调研的方式,对云南省内27家行政事业单位的房屋出租收入管理有关信息进行了收集整理,梳理出了执收单位在房屋出租、租金收缴和返还收入使用三个环节存在的具体问题,分析了问题产生的根源,并结合与之对应的主客观原因,提出了完善征缴制度、补充会计解释、明确申报规定等解决问题的具体措施,供相关单位的实务操作进行参考。

关键词： 行政复议   依法行政   人才   科技   推进   法治  

摘要： 新修订的《行政复议法》在立法目的中强调,“发挥行政复议化解行政争议的主渠道作用,推进法治政府建设”。本文案例是行政复议实质性化解争议、加快推进主渠道建设的有力诠释,是法治支持、落实和保障党的二十大报告提出的“教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑”“统筹推进教育科技人才体制机制一体改革”的生动实践,充分彰显了依法行政对进一步全面深化改革、推进中国式现代化的意义。

关键词： 非法开垦   草原保护   行政处罚   刑事责任   法律协调  

摘要： 在草原生态保护法规中,非法开垦草原的行为不仅破坏了生态平衡,还引发了法律上的复杂争议,特别是在行政处罚与刑事责任的适用上。文章通过分析现有的法律框架和典型案例,探讨了行政处罚与刑事责任在实际适用中存在的问题和挑战,指出了当前执法中的不协调因素,并在此基础上提出了优化法律效能和强化生态保护协同效果的对策建议。文章旨在为草原保护法规的完善和执法实践提供参考和借鉴,进一步推动法律与生态保护双重目标的实现。

关键词： 合作治理   非诉程序   调解协议   处分   社会关系  

摘要： 司法确认制度的价值在于通过非诉程序化解纠纷,修复因矛盾发生、利益冲突而受损的社会关系,但与民事领域相比,司法确认在行政争议领域似乎缺乏制度认同感,一定程度上是因传统“公权力不得处分”理论的影响。随着合作治理、多元治理等理念的兴起,“公权力不得处分”理论在一定程度上得到修正,加之社会治理的客观需求,行政争议非诉讼化解引入司法确认制度逐渐有了理论基础和实践需求,为进一步促进行政争议多元化解、实质化解提供了另一维度的视野。虽然现阶段已有部分法院对行政争议调解协议予以司法确认的尝试,但整体,上仍显稚嫩,尤其是制度准用的合理性有待进一步研究。因此,需要在立法的推动下,从规则构建、配套保障、容错嵌入等方面协同推进行政争议解决机制短板的修复,全方位形塑体系化的行政争议调解协议司法确认程序。

关键词： 会计基础工作   行政事业单位   规范化  

摘要： 行政事业单位是履行公共管理和服务职能的核心主体,其会计基础工作既会影响单位的正常运转,又会对社会公共利益产生一定的影响。深入析了行政事业单位会计基础工作存在的问题,提出了行政事业单位推动会计基础工作规范化的对策。

关键词： 行政事业单位   人才梯队   培养选拔  

摘要： 伴随着经济社会的高速发展,高素质干部队伍建设迫在眉睫。行政事业单位现有的人才梯队建设体系受到多重因素的影响,未发挥出梯队建设的预期成效。作为人才选拔培养的重要环节,人才梯队建设有待进一步探索和改革。

关键词： 通知   重大行政决策   江苏省人民政府  

摘要： 各市、县(市、区)人民政府,省各委办厅局,省各直属单位:《江苏省人民政府2025年度重大行政决策事项目录》已经省委、省政府同意,现印发给你们,并就有关工作通知如下。

关键词： 大数据   行政事业单位   预算绩效管理   策略  

摘要： “十四五”规划明确提出不断推进数据库建设,进而优化行政事业单位的治理能力。随着大数据技术广泛应用,行政事业单位能够更好地开展预算绩效管理工作。但在实际工作过程中,行政事业单位预算管理面临诸多难题,在信息化发展过程中存在诸多挑战。基于此,行政事业单位应当加强组织领导与人才队伍建设,完善预算绩效管理体系,加强信息公开与社会监督,建设完善的预算绩效管理平台,充分发挥大数据技术的积极作用,提升行政事业单位的预算绩效管理水平。