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关键词： 行政部门   行业协会   公平竞争   私权力   公权力   公私合作治理   自律   经营者  

摘要： 2024年12月1日开始实施的《福建省促进公平竞争条例》(以下简称《条例》)从公权力执法、私权力自治的角度构建了一个“行政部门指导-经营者合规-行业协会自律”的公私合作治理闭环,为企业公平竞争合规提供重要指导。

关键词： 乡镇人大   执法监督   乡镇综合行政执法  

摘要： 由乡镇人大对乡镇综合行政执法进行监督,符合我国人民代表大会制度的内在要求。现实中,乡镇人大监督综合行政执法面临着基本监督方式单一、针对性不强,闭会期间的监督路径缺失等困境。对此,可以通过强化基本监督的针对性、有效性,构建常态化监督的新模式,保障乡镇人大监督职能的有效发挥。

关键词： 预算执行审计   行政事业单位   成果运用   范围与内容   技术的创新   完善与发展   发展趋势   存在的问题  

摘要： 本文深入探讨行政事业单位预算执行审计的现状,包括审计范围与内容的拓展、方法和技术的创新、成果运用的加强。同时,剖析当前存在的问题,并在此基础上对其发展趋势进行展望,提出有针对性的策略,以推进行政事业单位预算执行审计持续完善与发展。

关键词： 在用柴油车   加载减速法   冒烟程度   行政处罚  

摘要： 通过对柴油车尾气排放执行GB3847-2018,同时执行行业强制性标准HJ1237-2021的政策研究,发现如果被检车辆尾气排放检测参数为合格即认定为所出具的检验报告为虚假检验报告,并处以10万元罚款的处罚有待商榷。本文对只要出现冒烟即认定车辆尾气排放不合格的合理性及其为虚假检测的不确定性进行讨论,并得出相应结论。

关键词： 部务会议   交通运输   行政复议   废止   交通部   第1号  

摘要： (2025年1月10日经交通运输部第1次部务会议通过2025年1月23日交通运输部令2025年第1号公布自公布之日起施行)交通运输部决定废止《交通运输行政复议规定》(交通部令2000年第5号公布,交通运输部令2015年第18号修正)。本决定自公布之日起施行。

关键词： 医疗机构行政后勤   专业化发展   组织行为学   激励理论  

摘要： 三明市医药卫生体制改革(以下简称“三明医改”)以公立医院综合改革为突破口,统筹推进“三医联动”改革,建立全员目标年薪制,将薪酬分配重点向一线倾斜。文章以三明医改政策为背景,结合组织行为学理论中的激励理论,深入探讨医疗机构行政后勤人员专业化发展的必要性与现状,提出切实可行的解决路径,旨在为医疗机构行政后勤人员的专业化发展提供有力的理论支持和实践指导,进而推动医院管理的精细化和高效化发展。

关键词： 行政事业单位   绩效管理   研究  

摘要： 随着财政预算改革的不断深化,行政事业单位逐渐认识到绩效管理工作对于单位经费预算、部门和个人业绩的重要性,提高了对其的重视程度,在绩效管理方面取得了显著进展。然而,绩效管理在实际执行过程中仍存在诸多问题。现就项目支出进行事前评估和事后评价工作中常见的问题进行了深入剖析,并提出了切实可行的建议。

关键词： 预制菜   行政法规制   食品安全  

摘要： 食品消费需求的变化促使预制菜产业迅猛发展。然而,与之相关的预制菜食品品质、食品安全及其配套保障等领域的法规和标准尚未实现同步实施。本文认为,当前预制菜食品安全标准缺位,预制菜食品行政法规监管不足,预制菜食品行业透明度低,有必要加快制定预制菜食品安全国家标准,加强预制菜食品行政监管制度建设,增加预制菜食品行业公开的透明度。

关键词： 老年人   慢性阻塞性肺疾病   经验性回避   自我效能感   家庭关怀度  

摘要： 目的调查老年慢性阻塞性肺疾病(chronic obstructive pulmonary disease,COPD)患者的经验性回避现状,探讨经验性回避与自我效能感、家庭关怀度的相关性,为今后制定提高老年COPD患者经验性回避水平的干预方案提供参考依据。方法采用便利抽样法选取2023年7月—12月福建省莆田市某三级甲等综合性医院老年病科(含风湿免疫科)、全科医学科(含特需病房)和呼吸与危重症医学科病房的163例老年COPD患者作为研究对象。采用一般资料调查问卷、接纳与行动问卷、慢性病管理自我效能感量表及家庭关怀度指数问卷进行调查。结果老年COPD患者的经验性回避总分为(21.17±8.90)分,自我效能感总分为(38.52±10.87)分,家庭关怀度总分为(8.11±2.40)分,老年COPD患者经验性回避与自我效能感、家庭关怀度均呈负相关(P<0.05)。结论老年COPD患者的经验性回避和自我效能感处于中等水平,家庭关怀度良好。临床护理人员应该多关注老年COPD患者的经验性回避现状,采取相关干预,提高患者自我效能感水平和家庭关怀度,降低患者的经验性回避水平,从而促进患者的疾病康复。

关键词： 预算管理   行政事业单位   内部控制   优化策略  

摘要： 随着行政事业单位管理复杂性的不断提升,预算管理与内部控制的持续优化已经成为保障资源合理配置、提高管理效率的关键。基于此,本文主要探讨了当前行政事业单位在预算管理与内部控制中存在的主要问题,并提出了基于预算管理的行政事业单位内部控制优化策略,通过强化预算编制的科学性、完善预算执行与调整机制、完善预算绩效评价体系等措施,能够推动内部控制体系的优化与完善,从而确保财务资源的高效、精准配置。