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关键词： 社会保险法   法律制度   长期护理保险   社会保障  

摘要： 人口老龄化以及生育意愿的降低带来的人口老龄化问题越发凸显,长期护理需求日益增加。我国在不断完善社会保障制度的过程中,于2016年设立长期护理保险试点城市,目前已积累一定的经验,但因为缺少法律保障,长期护理保险的实施面临着体系碎片化、稳定性不足以及操作性差等挑战。为了克服这些难题,有必要对已实施的长期护理保险试点进行详细分析,通过长期护理保险立法来解决我国人口老龄化所带来的长期护理需求激增问题,进一步完善我国社会保障体系。 第一部分深入探讨了长期护理保险的理论基础与其法律支撑框架,阐述了长期护理保险作为一种旨在为无法因身体或心理原因自理的老年人提供经济补偿的社会保障机制,这种机制是独立于传统医疗保险之外的。其理论依托在于公民所享有的社会保障权。第二部分以试点为基础,通过分析试点城市实施长期护理保险的现状,总结相关立法经验,梳理存在的问题并进行归纳总结。第三部分中,对国际上长期护理保险的法律架构进行了深入的比较和分析,特别是选取了德国和日本的社会保险制度以及美国商业保险制度作为案例研究对象。德国模式特别强调了其保险覆盖面的广泛性;而日本模式则着重于照护服务的预防性、政府与民间共同承担的责任以及服务内容的细致分类;相较之下,美国模式则以其高度的灵活性、市场竞争性以及相对较弱的监管体系为特点。第四部分分析长期护理保险立法普遍面临的问题包括法律支持的不足、参保对象与参保范围较小以及给付待遇的不明确性等情况。第五部分,对我国长期护理保险制度的未来发展进行了展望,并提出了在我国社会保险法基本原则指导下,制定专门的长期护理保险法律的建议,以期为我国长期护理保险制度的建立和完善提供法律支持和保障。第一,明确长期护理保险的立法模式,采用整体立法形式并做好相关法律的衔接。第二,探索长期护理保险的基本原则,通过原则性规定来宏观指引具体制度构建。遵循社会保险法的基本原则,制定专门的长期护理保险法。第三,通过综合采用现金补助与服务提供等多元化给付形式,更好地适应老年人多样化的照护需求。第四,进一步明确了参保对象的范围、给付标准的确定,以及在长期护理保险框架下,法律主体间权利与义务的具体内容,旨在打造一个既符合法律规定又便于实际操作的长期护理保险法律体系。

关键词： 企业社会责任报告   融资约束   自然语言处理   信息不对称   信号传递  

摘要： 社会责任报告虽未作强制性披露的规定,但是企业却热衷于积极披露,究其原因可能是出于融资需要的考虑对披露信息的补充。目前,已经有大量文献证实了企业社会责任与融资约束的之间的关系,但是对于企业社会责任对融资约束影响的细分领域还不够充分,对于企业社会责任报告信息披露的影响研究还不够深入,因此本文从社会责任报告披露内容上研究其是否可以影响融资约束。随着经济社会的不断发展,人们对社会的发展理念已经不仅局限于经济的增长,对于公益、环保等社会发展因素也越来越重视,人们不再仅仅以一个企业的财务数据高低而评定企业的优劣,积极承担社会责任的企业变得更容易受到消费者和投资者的青睐,作为社会发展的重要经济主体,许多企业也摆脱了利润最大化的固有理念,积极履行社会责任。企业社会责任报告作为企业披露自身履行社会责任的重要信息载体,起着与利益相关者沟通的桥梁作用,报告中披露的企业特质信息可以在一定程度上弥补信息不对称,增加投资者对企业的了解,同时增强投资者对公司的好印象。基于此,本文提出了研究目标,即探究企业社会责任报告特质信息含量与融资约束之间的关系,以更好地促进社会资源的有效配置。 本文在梳理相关文献的基础之上,根据信息不对称理论、信号传递理论、利益相关者理论及公司印象管理理论等相关理论,分析了企业社会责任报告特质信息含量与融资约束之间的关系,并据此提出了本文的研究假设。进而,本文根据研究假设进行了相关模型的设计,并选取2016-2020年披露社会责任报告的全部A股上市公司为研究对象进行实证分析。本文研究的难点是利用自然语言处理的信息抽取技术,通过python软件实现对企业社会责任报告的命名实体词汇抽取,成功实现了本文解释变量的构建。本文通过描述性统计分析、相关性分析、多重共线性检验及多元回归分析的实证研究方法验证了企业社会责任报告特质信息含量与融资约束之间的关系,并且通过多种稳健性检验方法增强了本文研究结果的稳健性和信服力,而且还通过分析不同文本长度下企业社会责任报告特质信息含量与融资约束之间的关系丰富了本文的研究视角。 本文的研究结果表明:(1)企业社会责任报告特质信息含量与融资约束成显著负相关关系,即特质信息含量越高融资约束越少。(2)“短小精悍”的报告比“华而不实”的报告更能缓解企业的融资约束。最后,本文根据得出的研究结论分别对微观企业、准则制定部门和监管机构提出相关建议,并对进一步研究作出展望。本文可能的贡献在于:(1)对于社会责任报告特质信息含量的研究还较少,本文丰富了该领域的研究。(2)本文的研究方法有所创新,将中文命名实体的文本研究方法引入到社会责任报告的研究中。(3)本文在研究视角上借鉴了已有的文献,丰富了研究的角度。

摘要： 《中共中关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》强调改革商品房预售制度。商品房预售制是我国商品房销售的主流做法，在我国房地产市场发展过程中发挥了重要作用。近几年随着房地产市场下行，商品房预售制实行的基础条件发生显著变化，对这种销售模式进行改革成为一个必须面对的问题。

摘要： 裁判要旨化妆品经营者对产品标签负有审查义务，但不能苛责经营者可以全部精准识别出标签存在的问题，在化妆品标签不符合规定的情况下，应通过判断化妆品标签形式要素是否齐全、销售者是否建立了进货审查制度、销售者的专业程度、经营规模等综合认定其是否尽到了合理的审查义务，进而裁量行政处罚行为的正当性与合理性。

关键词： 生鲜农产品   定价决策   保鲜努力   企业社会责任   权力结构  

摘要： 随着人们生活水平和消费能力的提高,消费者在选购生鲜农产品时更重视产品的鲜活度和安全性。然而由于生鲜农产品易腐易损、保质期较短,需要在适当的温度和湿度条件下储存,并且在运输过程中很容易因碰撞而造成损伤,对物流服务水平要求较高,而直接由供应商或零售商自行组织运输往往很难满足这种高物流服务水平的要求,同时考虑到自建物流的成本较高,许多企业往往选择与第三方物流服务商(Third Party Logistics,TPL)进行合作,从而保证产品的新鲜度。随着食品安全问题的曝光,企业社会责任(Corporate Social Responsibility,CSR)受到广泛关注。企业社会责任要求企业在关注自身发展的同时还要注重其他利益相关者的权益,因此企业的社会责任行为会影响成员的定价策略和利润,并且不同主导模式中供应链成员的决策顺序不同,也会影响生鲜农产品三级供应链的最优策略。因此,本文基于零售商更接近消费者,由其承担CSR更易产生良好效果这一现实背景,将零售商CSR行为引入到TPL服务商参与下的生鲜农产品三级供应链中,建立供应商、零售商和TPL服务商分别作为生鲜农产品三级供应链主导者的博弈模型,研究零售商有无CSR投入与不同主导力量下的生鲜农产品供应链的决策问题。 本文首先概括了考虑主导权和CSR的生鲜农产品三级供应链决策的研究背景和意义,通过查阅文献,基于国内外现有关生鲜农产品供应链的研究,梳理研究的不足之处,并且找到研究的切入点。然后运用相关理论,从零售商有无CSR投入两个角度构建了不同主导模式下的Stackelberg博弈模型并进行求解,探讨零售商CSR行为对生鲜农产品三级供应链定价决策及利润的影响。随后,进一步分析和比较不同主导模式下考虑CSR时生鲜农产品三级供应链的最优均衡策略,并引入数值算例对分析过程以及结论正确性进行论证。 研究表明:(1)零售商履行CSR时会降低生鲜农产品的零售价格,激励TPL服务商加大保鲜投入,刺激市场需求并提高供应链系统利润。(2)在零售商主导下,无论零售商CSR投入水平如何变化,TPL服务商仍保持与零售商不履行CSR时相同的保鲜努力水平。(3)在不同主导力量下,零售商CSR意识越强,供应商、TPL服务商以及供应链系统越能获得更高收益。零售商履行CSR并非总是以牺牲自身利润为代价,在供应商和TPL服务商主导下,零售商科学合理投入CSR能够实现各成员利润和供应链系统利润同时增长。(4)零售商进行CSR投入时,供应商是最佳主导者。此时的零售价格最低,保鲜努力水平和市场需求最高,并且能使生鲜农产品供应链整体获得更大的收益。

关键词： 国有企业   党建引领   企业社会责任   实施机制   可持续发展  

摘要： 本文以H集团为例,探讨了党建引领下的企业社会责任实施机制与效果。在企业社会责任日益重要的背景下,企业如何将党建引领有效融入社会责任的履行,已成为推动企业可持续发展的关键因素。本文的主要目的是分析党建引领对企业社会责任履行的具体影响,并提出相应的实施机制与改进策略。 首先,通过文献综述,本文对国内外企业社会责任和党建引领的相关研究进行了梳理,发现党建引领与社会责任的融合能够提升企业的治理能力和社会责任履行效果,即探讨党建引领下的企业社会责任履行问题。接着,采用问卷调查法,对H集团员工进行了广泛调研。共发放问卷254份,回收有效问卷228份,数据分析采用描述性统计和交叉分析法,旨在揭示党建引领对H集团社会责任履行的现状及存在的问题。 研究结果表明,H集团在党建引领下,社会责任履行机制尚存在一些问题,主要表现为:(1)党建引领不足导致了对环境责任的权衡不准确;(2)党建引领不足导致对社会利益相关者关注不够。 针对这些问题,本文提出了以下实施机制:(1)在党建引领下确保社会责任目标落地;(2)强化社会责任报告机制,提升社会责任履行的透明度;(3)党建引领下的安全生产和环保责任履行力度的提升;(4)党建引领下的乡村振兴工作增强和供应链管理优化。 通过这些机制,H集团进一步提升社会责任履行的效果,尤其在环境保护、员工福利、社区贡献等方面取得了显著成效。推动企业的可持续发展。并在党建引领下一定程度上提升了企业社会责任的执行力,增强了员工的社会责任意识,改善了企业的社会形象,并取得了市场和经济效益的双赢的成效。 本文的意义在于,不仅为H集团提供了提升社会责任履行效果的实践指导,也为其他企业如何在党建引领下推进社会责任工作提供了参考。同时,本文为党建引领与企业社会责任的理论研究提供了新的视角,还为其他面临类似问题的国有企业提供了可借鉴的经验。