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关键词： 文物藏品   科学管理   保护  

摘要： 在社会发展中,博物馆对社会文化的发展都发挥着重要的作用。博物馆中珍藏着重要的历史文物与文化藏 品,文物藏品的科学管理是延长藏品寿命的关键。这里就对博物馆文物藏品的科学管理与保护做研究,并提出相关 策略参考。

关键词： 深基坑   Web   B/S方式   变形监测信息   管理系统  

摘要： 鉴于深基坑工程变形监测的高要求与现阶段我国深基坑工程变形监测信息管理模式的弊端,结合物联网技术、数据库技术、互联网技术,本文设计开发了基于Web的深基坑监测管理信息系统。系统以及时展示深基坑的安全状态、稳定程度和变形趋势为目标,实现了以B/S方式对基坑监测信息的管理、查询、简单的分析和报表生成等功能。介绍了系统的工作流程及功能架构,详细说明了系统各子系统的功能特点,编程实现了系统并在工程应用中进行了应用测试,结果表明,系统实现了深基坑监测数据统一、高效、有序的管理,并通过丰富的可视化图表等方式展示了深基坑的实时变形状态。

关键词： 企事业单位   管理沟通   问题及对策  

摘要： 沟通管理作为企事业单位生存和发展的基础,有效的沟通管理能够确保企事业单位有序运行,同时能够增强员工的责 任感和自豪感。但在目前企事业单位发展过程中,由于组织、文化、人际环境等不同要素的影响,导致整体沟通效率较慢。因此, 管理人员应该有效消除沟通障碍,加快内部的沟通管理效率。基于此,本文将主要论述企事业单位管理沟通存在的问题及对策研 究。

关键词： 全面预算管理   特征   模式   信息化  

摘要： 实行全面预算管理是现代企业强化内部控制的重要举措,也是维护企业自身经营效益、提升市场综合竞争力的客观需要。现阶段仍然有很多企业在预算管理方面,片面重视预算的管控,而忽视前期的预算编制和后期的预算调整,超预算行为时有发生。本文首先概述了全面预算管理的典型特征和常见模式,随后从健全预算管理组织架构、提升预算管理水平、依托信息技术加强预算管理等方面,提出了新时期企业全面预算管理的优化建议。

关键词： 外卖骑手   算法困境   管理二重性   科学管理   正当管理   正解”与“当解  

摘要： 企业不仅要强化科学管理的理念,体现社会价值观的正当管理同样不可忽视。外卖从业者在送餐骑行过程中,疲于奔波引发交通风险的内幕曝光后,不少人认为这是因为外卖骑手陷入了"算法困境"。相关企业平台表示将进一步优化系统算法,而有些消费者则不以为然,认为平台依然能够实现利益最大化,难改骑手被算法压榨的现实。的确,如果说算法控制是一种科学管理,那么企业同样离不开正当管理,算法的"任督二脉"需要同时调理,正当管理的尘埃应当拂去。

关键词： 中日友好医院   医疗设备   医工   党委常委   临床工程师   设备管理信息化   数据与信息   科学管理  

摘要： 周军中日友好医院院长、党委常委祝贺我院医工处周闻博工程师荣获2020年“中国好医工”全国十佳的荣誉。他自2006年至今一直在我院从事医疗设备技术工作,兢兢业业,锐意进取。这项荣誉不仅是对他个人表彰,也是对我院医工团队的认可。我院是国内最早设立医工处的医院,近年来我们医工团队与时俱进,以科学管理、学科建设为目标,在国内率先进行了多项医工融合的设备管理信息化探索与研究,提高了管理水平与效率。

关键词： 高职院校   实验实训室   危化品   易制毒品   科学管理  

摘要： 高职院校实验室是开展实践教学,教师科研的重要实验基地。化学化工实验实训室内的化学品种类繁多,多数具有腐蚀性,毒害性,、易燃易爆的特点,有些是制造毒品的原料、助剂。因此,实验室的安全管理,其中危化品、易制毒品的管理是重中之重。本人结合工作实践分析了高职院校实验室危化品及易制毒品的安全管理中常见的问题,探讨危化品及易制毒品安全管理的改革措施,为高职院校实验室安全管理提供参考。

关键词： 消防装备   采购环节   科学管理  

摘要： 在消防建设过程中,消防装备管理作为重要的组成部分,维护与使用是消防人员重点思考的问题,对开展消防救援工作具有重要影响.本文分析了消防设备管理中存在的问题,并且提出了具体的解决措施,以期为消防人员提供借鉴性参考,建立科学的采购制度,形成完善的管理体系.同时,消防人员要不断提高自身技能水平,熟练掌握消防设备的功能,为开展消防救援工作提供有力保障,确保高效完成救援工作,从而促进我国消防事业的发展.

关键词： 班级管理   优秀班主任   课堂教学   科学管理   学校教育工作   管理水平   重要性  

摘要： 课堂教学和班级管理是学校教育工作的两架马车。班级管理的好坏直接影响着学校的教育质量和管理水平。“如果不坚强而温和的抓住管理的缰绳,任何功课的教育都是不可能的。”这句话道出了班级管理在学校工作中的重要性。“七分管理三分拼,方法科学精细勤。”这样才不至于在这个强调科学管理的时代被淘汰。

关键词： 高管薪酬   内部人控制   大股东掏空   薪酬粘性   市场竞争   强式股东   非强式股东  

摘要： 以2014—2018年我国A股上市公司为研究对象,从内部人控制模式异质性视角出发实证检验大股东掏空与高管薪酬粘性的关系。研究发现,强式股东控制上市公司中大股东掏空与薪酬粘性不存在显著关系,非强式股东控制上市公司中大股东掏空显著加剧薪酬粘性,大股东掏空程度越严重,薪酬粘性越强。在非强式股东控制模式下,进一步按照市场竞争程度高低分组,发现与低市场竞争压力相比,高市场竞争压力下大股东掏空更能加剧薪酬粘性。文章的研究结论为完善企业薪酬契约制度,以制度增强对大股东与管理层的制衡提供借鉴。