关键词:
水利工程
施工人员
心理资本
不安全行为
量表
影响机制
摘要:
随着我国水利工程建设的高速发展,水利工程在我国无论是从水平还是规模都走在了世界前列,但随之而来的安全管理问题也日益凸显出来,大量的研究调查早已表明,人是导致事故的主要原因,而且由于人的不安全行为导致的安全事故至少占到事故总数的88%以上。因此如何有效减少和避免水利工程施工人员的不安全行为,减少水利工程安全事故的发生从而提高水利生产的安全绩效成了目前亟待解决的问题。安全事故往往由人的不安全行为导致,而人的行为必然收到心理状态的影响,心理资本作为反应个体在成长和发展过程中表现出来的一种积极心理状态,是超越人力资本和社会资本的一种核心心理要素,是促进个人成长和绩效提升的心理资源,对影响个体安全行为、提升安全绩效都具有重要作用。本文从心理资本理论出发,结合行为决策理论和水利工程施工项目的特点,利用问卷调查分析,回归分析等方法,研究心理资本对不安全行为的影响机制。首先对心理资本、风险偏好、不安全行为等理论进行了文献综述研究。然后将文献研究结果与现场调研和专家访谈结合起来,划分了水利工程施工人员心理资本的维度(包括自我效能、希望、韧性、乐观、沉着)。提出了基于水利工程施工人员心理资本、风险偏好、不安全行为的相关研究假设,综合以上研究构建了水利工程施工人员心理资本对不安全行为影响的理论模型。并根据研究结果编制了水利工程施工人员心理资本和不安全行为初始量表,在湖南省的3个大型水利项目对量表进行了小样本预测试,共收到有效问卷101份,对数据进行信度分析和探索性因子分析以及题项的净化修订。最终形成包含5个维度26个题项的水利工程施工人员心理资本量表和包含水利工程主要伤害类型的单维度10个题项的不安全行为量表。对正式量表经过大样本调查,共收到有效问卷237份,对问卷数据进行信效度分析,相关指标均表现较好,相关问卷具有较高的质量。而后对数据进行相关性分析以及回归分析后,检验了心理资本对不安全行为的主效应与中介效应。结果表明:水利工程施工人员心理资本对不安全行为具有显著的负向影响,风险偏好在该影响中起到部分中介的作用。最后根据本文研究成果,对水利工程安全管理提出了相关对策与建议,并从心理资本的角度出发构建了基于施工人员心理资本的水利工程项目安全管理体系。为水利工程安全管理提供了新的视角与新的依据。