教学课程资源库 更多>>

关键词： 股权激励   公司金融   激励方式  

摘要： 长期以来我国企业不断进行着通过股权激励活动以促进公司发展的实践活动。企业的股权改革动因主要是通过改善激励约束机制使得企业实际管理控制人与企业所有人的利益趋于一致。同时,该活动也受到人力市场、资本市场的变化改革所带来得影响。我国经济要走上科学高效发展的道路,离不开对管理能力、技术能力等方面的经济补偿,目前的发展趋势是要鼓舞资本、土地、知识、技术、管理等各种生产要素参与分配,并且中央重要报告也指出未来要完善产权制度、完善要素市场化配置等。在目前的形势下,通过股权激励的方式配合这些目标的达成是一个出路。2018年11月,科创版宣布设立,这有望在未来把对股权激励的探索实践推向一个新的高潮。这因此在此阶段探讨股权激励强度对公司业绩的影响,探讨在不同所有制下哪种激励方式能更好地刺激股权激励强度使得业绩得以提升。本文选取在2012年-2019年公布股权激励方案的A股上市公司,剔除ST股,剔除金融行业,主要通过规范研究和实证研究的方法,控制一定变量,研究在此期间内股权激励方式、所有制性质、股权激励强度对公司业绩的影响。考虑到中国大陆资本市场为弱有效性市场,因此放弃托宾Q、市值,选取ROE来说明业绩情况,因为此指标能够反映出企业的营收潜力和资本盈利情况。通过描述性统计、平衡面板的混合OLS回归分析得出结论:国有企业、非国有企业下股权激励强度与业绩都呈倒U型的状态;分别在国有企业或者非国有企业情形下,股票激励下的股权激励强度对业绩的影响与股权激励下的股权激励强度对业绩的影响没有显著区别。

关键词： 贷后管理   信贷   改进措施  

摘要： 随着2017年以来金融市场乱象专项治理行动的展开,监管高压下授信业务合规性成为各大银行及金融机构的关注焦点。2019年,银行监管部门会发布“巩固治乱象成果,促进合规建设”的工作通知,明确要求银行金融机构继续推进这一问题整治,其中信贷管理业务领域,作为近期监管的重点和热点。信贷管理业务分为信贷前期发起、信贷中间操作、信贷发放后管理三个环节。信贷发放的业务管理作为信贷业务的一个重要管理内容,对于中国银行业风险控制管理、信贷资产安全和信贷业务持续不断发展有着重大意义。本文介绍了信贷管理和贷后管理相关理论,并对国内外目前相关理论研究进行概述,提出本文研究方向并重点研究的问题;其次是根据中国银行SX省分行公司金融贷后管理业务现状,从中国银行SX省分行公司金融贷后管理业务概况分析目前的经营成果和目前存在的问题成因。从业务基层的视角,本文对中国银行SX省分行公司金融现阶段贷后管理业务的一些问题进分析,如:贷后工作流于形式、专业人才队伍建设薄弱等。分析从贷后管理业务特点、同业业务的条件、监管要求等角度出发,思考中国银行SX省分行公司金融贷后管理业务的改进方式。并从改进方案实施工作领导工作小组、优化公司信贷管理系统和建立大数据中心、建立部门协调机制、调整授信业务结构等四个方面提出中国银行SX省分行公司金融贷后管理业务改进配套措施。本文立足经济新常态,持续深化改革、强化金融监管,分析中国银行SX省分行公司金融贷后管理业务存在的问题,设计一套可实施,可操作的改进方案,用于完善中国银行SX省分行公司金融贷后管理业务,并完善落地执行的相应配套措施。

关键词： 公司金融   公司管理   作用  

摘要： 在经济快速发展的今天,我国金融行业也获得了更多的发展机遇,并且在发展过程中取得了长足的进步。对于企业来说,在进行财务管理时,公司金融理论的应用能够为其提供可靠、稳定的方法和思路,使得公司的资金得到科学合理的运用,提升公司的核心竞争力,为公司赢得更多的发展机遇。但是现阶段我国仍有部分中小企业在公司金融理论的运用方面存在的误区,导致这些企业的发展受到了较大的影响。本文基于此,对公司金融及其理论做了介绍,分析了如何在公司管理过程中应用公司金融理论,希望能够为相关的行业从业人员提供指导和帮助。

摘要： This dissertation is composed of three essays on macroeconomics, corporate finance and labor economics. The first investigates how rigidities in labor adjustment affect the propagation of credit shocks to firms. The second examines how the interaction between financial frictions and labor rigidities impacts firms’ productivity and determines a non-cleansing effect of financial shocks for the economy. The last investigates the long-lasting effect of business cycle shocks on economywide activity and human capital accumulation among workers. In the first essay, completed jointly with Ettore Panetti and Alessandro Sforza, we investigate how rigidities in labor adjustment at the firm level constrain firms’ use of internal funds. In this way, these rigidities become a relevant source of liquidity risk for firms. We conduct an event study of the interbank market freeze at the end of 2008 by matching administrative data from Portugal on workers, firms, banks and credit relationships. We document that labor rigidities amplify the effects of a shock to short-term credit on employment, asset growth and firm survival. Findings are driven by the interaction of the credit shock with rigidities in labor costs adjustment and workers’ imperfect substitutability through human capital. The second essay, also completed jointly with Ettore Panetti and Alessandro Sforza, complements the first essay. We show that the interaction of labor rigidities with the 2008 credit shock in Portugal has a non-cleansing effect on aggregate productivity in the economy. The credit shock contributes to the decrease in aggregate productivity following the 2008 Financial Crisis, particularly through labor misallocation. In the third essay, written with Andrea Alati and Luca Mazzone, we characterize the cyclical behavior of worker-firm matches and the process of on-the-job human capital accumulation in a structural search model of the labor market. The model features both worker and firm heterogeneity and li

关键词： 银行公司金融业务   转型策略   交易银行   供应链金融  

摘要： 随着宏观经济增速放缓,利率汇率市场化的持续推进,多样化融资渠道不断发展,和强监管态势下。银行依靠传统的“存贷汇”业务发展越来越难,净息差不断收紧,银行间竞争日益激烈,特别是中小银行,面临很大的收入增长与转型压力。其中公司金融业务是银行规模增长和盈利的支柱,如何转型发展公司金融业务提升盈利能力和资产质量、加快公司金融业务从“融资”到“融智”转变已成为中小商业银行热切关注的重要课题。本文以TF行公司金融业务为研究对象,探索其转型发展策略。首先通过调查分析TF行公司金融业务的基本情况,通过数据探究TF行公司金融业务存在的问题,客观分析TF银行公司金融业务转型的必要性。其次,明析TF行公司金融业务转型发展所具备的条件和障碍,为其转型发展的思路策略指明方向。最后,依据国内外银行转型经验并结合TF行自身条件,以解决TF行公司金融业务存在的问题为目标,提出针对性的、具体的转型发展思路和策略建议,也为其他的中小银行公司金融业务转型发展提供一些经验和借鉴。通过TF行一系列客观的数据,结合本人在TF行公司业务的多年工作经验,深刻分析了TF行公司业务随着内外部环境变化,一是业务集中度高,行业信用风险较高,不利于长远发展;二是存贷利差进一步收窄,传统盈利模式难以为继;三是中间业务收入来源单一,侧面反映金融服务缺乏技术含量;四是受前期粗放式发展影响,不良率攀升,风险管理水平较为薄弱,资产质量承压较重。面临上述问题,转型发展差异化经营,培养自己的专业化领域和核心竞争力,成为一个必须且不得已的选择。本文通过相关理论知识结合TF行自身条件和前期对公司业务转型发展的探索,以扎根当地民营企业,依托“三位一体”平台,改变传统经营模式为思路,增加收入为目标,从五个方面提出TF行公司业务转型发展的建议:一是发展交易银行,打造特色产业链金融,提供集账号管理、收付款结算管理、贸易融资等一体化的金融解决方案,吸收稳定的低成本资金,提升综合服务能力,多渠道增加收入,改善利差收窄,收入来源传统单一的问题;二是发展供应链金融,交易银行业务全面落地需要花费大量的人力、物力和时间,前期可以重点发展交易银行主干业务供应链金融,将核心企业与上下游企业联系在一起,提供更为灵活的金融产品和服务,能有效改善不良资产率及其真实性;三是发展场景金融,公司零售联动发展,向专业化、特色化发展靠拢;四是创新金融产品,改变碎片化服务状态,提升公司金融业务盈利能力。为支撑上述转型发展,还需要提升核心驱动能力,包括建立高效的管理机制、优化绩效考核、建立对公客户CRM系统、建立基于交易大数据和加强内控的风险体系、加强信息科技建设,为转型落地提供保障。

关键词： 风险管理理论   风险隐患   风险管理部门   未来趋势   金融视角  

摘要： 风险管理在公司发展过程中的应用主要是对金融风险的规避,风险管理理论在金融视角下对金融风险有着积极作用,公司发展过程中的风险管理部门能够根据公司业务类型与行业环境对公司业务风险进行评定,进而对项目风险作出预估与控制,以实现企业金融效益的增长,减少金融风险的发生几率。风险管理工作的开展对企业发展具有积极作用,对此文章对风险管理理论与其发展趋势开展了体系化研究。

关键词： 公司金融课程改革   教学改革   应用型高等学校  

摘要： 随着我国二三本合并招生的趋势,应用型高等学校目前已逐步成为我国高等教育改革的新生和主流力量,应用型高等学校金融学专业的公司金融课程的教学模式也在发生变革,通过对理论教学模式进行改革和深层次优化,本文在阐述应用型高等学校金融学专业公司金融课程的特点的基础上,提出金融学专业公司金融课程教学改革思路,围绕以学生为中心,并以此开展教学活动,与时俱进完善教学内容,加强校外实践教学基地建设,加深与企业的合作,从而提升学生的就业能力,以适应理论和实践相结合的目的。

关键词： 客户营销   公司金融业务   供应链融资   互联网金融  

摘要： 伴随利率、汇率市场化步伐不断加快,中国经济进入新常态,多层次资本市场的发展进一步加剧“脱媒”,内外部监管更加严厉,商业银行的竞争日趋激烈。公司金融业务作为商业银行最为主要的传统业务板块之一,直接决定着商业银行的盈利能力。商业银行想要拥有多元化的业务结构和可持续发展的市场竞争力,就一定要加大力度发展银行的公司金融业务。如何改变中国银行P支行公司金融客户基础薄弱、业务集中度高的问题,实现广泛获客、优化客户体验、提升客户贡献度将成为中国银行P支行公司金融业务发展的关键所在。本文运用实地调查法、文献资料法、比较分析法、定性分析法、定量分析法、案例研究法分析中国银行P支行公司金融客户的现状及主要存在的问题。利用PEST分析理论分析该支行外部营销环境,得出中国银行P支行公司金融客户营销发展中存在的主要问题有存量客户数量少、新增慢、业务集中度高、网点功能弱化、盲目低效的营销方式等。只有切实解决该支行公司客户结构不合理、网点布局过于分散、产品同质化严重的问题,才能实现商业银行公司金融业务长远稳健的发展。本文运用STP理论,通过对比同业先进的公司金融客户营销经验并结合自身发展现状,分别从拓客途径、供应链融资产品、轻资产企业客户准入制度、以及通过金融互联网实现精准营销等方面提出了中国银行P支行公司客户的营销改进策略。本文的写作目的和研究的意义在于通过借鉴国内外银行先进的客户营销经验,从外部经济环境及政策因素出发,结合银行业内部体系架构及发展特征,指出中国银行P支行公司客户营销存在的主要问题。通过剖析制约中国银行P支行发展的内外部因素,为其量身定制切实可行的解决方案和营销改进措施。希望中国银行P支行通过营销策略的改进,快速顺应市场环境变化,有效解决困扰其发展的问题,从而提高市场占有率,优化客户体验,实现中国银行P支行公司金融业务的长期稳健发展。

关键词： 公司治理理论   国际视野   日内瓦大学   金融研究中心   金融学   中山大学   会议主题  

摘要： 2019年5月25~26日,由中山大学管理学院、中山大学高级金融研究院及瑞士日内瓦大学金融研究中心共同主办的第二届中山大学金融国际学术年会在深圳召开。会议主题为"国际视野下的公司金融与公司治理理论研究"。中山大学管理学院副院长、中山大学高级金融研究院常务副院长李广众教授和原金融学顶级期刊Journal of Finance副主编、瑞士日内瓦大学Roni Michaely教授担任会议共同主席。

关键词： 公司   金融学   高等学校   教材  

ISBN: (数字)9787568059060 ISBN: (纸本)9787568059060

摘要： 本书系普通高等院校国际化与创新型人才培养现代经济学专业课程“十三五”规划系列教材中的一本。本书的设计宗旨是：“凸显公司金融基本主题，重视联系现实环境，强调案例梳理逻辑，实现公司金融专业知识综合运用”，旨在依据客观事实、现实法律、政策与规定和理论依据回答现实公司金融领域的“是什么”、“为什么”和“怎么样””问题。本书的案例主题主要分别对应股权结构篇、股利政策篇、融资篇、股权激励篇和运营管理篇等五大公司金融基础知识板块，涉及高新技术产业、房地产行业、家电、白酒、农林牧渔、设备制造业、零售业等多个行业，以及国有与民营等不同类别的企业。本书强调以问题为导向的案例分析方法论的思维模式训练，在案例选择、案例分析、相关文献链接和教学配套上有所侧重。