关键词： 非正式就业   农民工   自雇就业者   社会网络   波特斯   “市场化悖论”  

摘要： 以自雇就业为主的农民工非正式就业者的社会网络状况与正式就业的农民工不同,他们较少依赖社会网络的支持。综合考察他们的工作性质和制度环境,将地缘分布和行业聚集进行交互分类,可以发现其社会网络有四种类型:(1)同乡同业网络,主要表现为内部网络支持;(2)同乡异业网络,网络支持和互惠长期存在;(3)异乡同业网络,网络和市场规则并行;(4)异乡异业网络,市场契约部分取代关系网络。与波特斯的"市场化悖论"相反,中国农民工中的非正式自雇就业者逐步降低了关系网络的作用而进入到自发的市场规则之中。因而外来流动人口或移民的来源地与行业的"同质性"与"异质性"差异也许正是波特斯悖论的适用边界。

关键词： 非农自雇活动   退出   非连续时间持续模型  

摘要： 本文利用中国健康与营养调查数据,分析了影响中国自雇活动退出的决定因素。自雇退出路径分为两种,退出转入工资雇佣和退出转入失业,非连续时间单风险模型和竞争风险模型结果显示:退出转入失业的预测概率比退出转入工资雇佣的高;人口特征和家庭背景对不同的退出路径有不同的影响;从失业进入自雇会减少自雇退出后转入工资雇佣的概率;自雇时间对自雇退出有负向作用;第三产业占GDP的比例提高会增加自雇退出风险。

关键词： 劳动份额   自雇   混合收入  

摘要： 针对已有研究所存在的问题和缺陷,本文估算了1993-2007年期间个体业主和农户混合收入、雇员报酬和这一期间的劳动份额。结果显示,无论是劳动者报酬、雇员报酬还是包含个体业主和农户劳动收入在内的劳动报酬,其在GDP中的份额从1995年以后均呈现出下降趋势,并且在2002年之后加速下降。分析表明,个体经济发展滞后是劳动份额较低并逐年下降的主要原因,因而使个体经济发展与经济发展水平相适应是现阶段扭转劳动份额下降趋势的重要政策方向。

关键词： 自我雇佣   工资获得者   移民   选择性偏差  

摘要： 运用2008年的农村—城市移民调查数据(RUMIC),本文探讨了中国由农村流向城市的劳动力的就业状况,特别关注自我雇佣这一就业形式。我们发现人口特征、人力资本、社会网络和迁移目的城市都影响其就业选择和收入。控制了选择性偏差,自我雇佣者的小时收入比短期工资获得者(短期工)的小时收入高,但并不比长期工资获得者(长期工)的高。收入差异分解的结果显示在自我雇佣者和长期工、自我雇佣者和短期工之间的收入差异中都存在歧视因素。我们的研究支持双重分割的劳动力市场假说:对于农村外出劳动力来说,自我雇佣这一就业状态的选择只部分建立在比较优势的基础上,进入壁垒限制了一些自我雇佣者转为长期工。另一方面,即使有创业的梦想,由于融资约束,一些短期工也很难成为自我雇佣者。

关键词： 自雇者   社会网络   网络效用  

摘要： 本文基于2009年八城市调查数据,分析自雇者的社会网络及效用。分析重点包括自雇者群体构成特征、获得资金与生意过程中对社会网络使用情况和"生意联系网"对经营绩效的影响。研究发现,自雇者在中国市场化进程中扮演着重要角色。自雇者的社会网络与受雇者相比具有一定的特殊性;社会网络对自雇者创业资金与创业生意获得的作用具有差异性;自雇经营中形成了特殊的自雇生意联系网,并对自雇者经营绩效产生积极影响。

关键词： 高等职业院校   创业教育   课程体系   构建  

摘要： 当前无论是职业院校还是普通高校,创业教育都引起了人们的广泛关注。而创业教育课程是落实创业教育思想和实现创新人才培养目标的重要途径。文中通过分析创业教育课程体系构建要求,结合长沙民政职业技术学院创业教育课程体系构建的研究与实践,探讨了我国高职创业教育课程体系构建问题。

关键词： 非农自雇   职业选择   非正规部门   代际人力资本传递  

摘要： 本文利用中国健康与营养调查的微观面板数据,分析了我国非农自雇活动转换进入的决定因素。本文把初始状态区分为工资雇佣和失业,最终状态则划分为无雇工自雇和有雇工自雇,另外,对无雇工自雇转入有雇工自雇也进行了剖析。结果显示:不管初始状态如何,代际人力资本传递在自雇进入中发挥了重要作用;年龄和性别变量只对失业转入自雇有影响;由失业转入自雇的概率比由工资雇佣转入自雇的概率高;工资雇佣转入有雇工自雇的概率与失业转入有雇工自雇的概率相差不大,但工资雇佣转入无雇工自雇的概率与失业转入无雇工自雇的概率之间存在巨大差异;高等教育在无雇工自雇转入有雇工自雇的工作岗位创造过程中起到了显著的推动作用。

关键词： 农村劳动力转移   自我雇佣   农村就业  

摘要： 以福建沙县为例,利用实地调查数据,实证分析了欠发达地区农村劳动力自我雇佣行为的影响因素。结果表明:有无手艺或技能对欠发达地区农村劳动力自我雇佣行为的影响程度最大,社会文化因素次之,家庭人口数因素的影响最小;具体来讲,有手艺或技能对欠发达地区农村劳动力进行自我雇佣起决定性作用;地区的重商文化氛围和家族文化越浓,该地区的农村劳动力越容易选择自我雇佣;家庭人口数越多,农村劳动力的自我雇佣行为越有可能发生。

关键词： 商业   安德鲁   自我雇佣   艺术  

摘要： "我相信我们每个人都是无法复制的奇迹。"安德鲁,这位前莎士比亚戏剧的演员,世界著名人力资源公司Morgan&Banks以及Talent2的创始人,总是能从艺术表演中找到方法应用到商业中。"表演与商业的相通之处在于沟通的方法。艺术能提供创

关键词： employees   self-employed persons   self-employment   unemployed persons  

摘要： The article is aimed to establish which form of employment - the employees or the unemployed - were more inclined to seek for self-employment in Lithuania during the period of 1998-2010. The results of the calculations revealed that there exist strong links between the number of the employees and the self-employed and the number of the unemployed and the self-employed which proposes that both forms of employment have opportunities to change their employment status and become the self-employed, creating new value and contributing to the reduction of unemployment rate as well as GDP development. Calculated values of determination coefficients propose that the number of the employees and the self-employed (R² = 0.79) correlate stronger than the number of the unemployed and the self-employed (R² = 0.54). In Lithuania, self-employment is treated as an alternative to escape unemployment but not as an opportunity to find new business niches or implement one's dreams. From this point of view, Lithuania can be treated as the country where entrepreneurship is influenced by external factors (unemployment, income loss) more than by internal factors (implementation of the objectives, aims and so forth). [ABSTRACT FROM AUTHOR]