关键词： 教师   教育部长   美国   体育教练   委员会   教学   备课   试卷  

摘要： 亲爱的教师同行：对于教师来说，这是一个艰苦的年代。你们胸怀大志、满腔热忱地走上教学岗位，只因你们希望让世界因你而不同。你们不知疲倦地工作——多少夜晚、周末和暑假——为了备课、批改试卷、担任委员会职务、参加会议、为学生做体育教练，以及承担其他“被分配”的任务。太多的时候，

关键词： 运动健儿   传统体育运动   金牌总数   吹枪   表演项目   楚雄师院   奖励办法   日至   摔跤运动员   高脚竞速  

摘要： 楚政发[2010]59号各县市人民政府,州直有关部门:在2010年11月16日至23日召开的云南省第九届少数民族传统体育运动会上,我州少数民族运动健儿团结一心,奋力拼搏,取得9枚金牌、8枚银牌、12枚铜牌,金牌总数位列全省第六名。为总结经验,表彰先进,树立典型。

关键词： 韩国   侧记   精神   汽车品牌   体育教练   中国人   外国人   电视剧  

摘要： 韩国是外国人来华人数最多的国度之一,也是中国人最愿意去的国家之一。韩国的电视剧、美容业、手机汽车品牌,还有体育教练等等在中国广受欢迎,原因何在？

关键词： 教练员   培养   研究  

摘要： 以国内外教练员培养方面的研究为依据,运用文献资料法对体育教练员岗位培训、能力与素质的培养等方面进行系统归纳,旨在抛砖引玉,希望能引发大家对教练员培养工作的关注与进一步探讨。

关键词： 健身教练   体育教育   理论知识体系  

摘要： 运用文献资料、问卷调查、专家访谈以及数理统计、逻辑分析等方法,对内蒙古民族大学周边大中城市健身会所私人健身教练理论知识体系进行调查分析,结合比较内蒙古民族大学体育教育专业理论课程设置情况,对比分析上述两者间存在的异同性,以期为内蒙古民族大学体育教育专业"按需培养"出更为适应社会发展需求的高级体育人才,丰富内蒙古民族大学体育教育专业毕业生的就业途径提供理论参考.

关键词： 教练员   组织认同度   测评  

摘要： 以教练员组织认同度为研究对象,运用问卷调查、数理统计法等方法,构建体育教练员组织认同度测评模型对教练员组织认同度进行量化评价,分析教练员组织认同特征,旨在为我国教练员人力资源管理与开发提供参考。主要研究结论:教练员组织认同是教练员主体对所在单位相关因素在情感上的认可程度。教练员组织认同度测评模型由单位制度、训练条件、薪酬福利、领导行为、个人地位、个人压力、单位文化等7个一级指标与31个二级指标组成,经测评,我国教练员组织认同整体得分不高,教练员对管理制度、训练制度、评聘制度与福利分配等维度的认同状况不理想,男性教练员组织认同度高于女性、年长者高于年轻者,职称高者高于职称低者。国家队、省优秀运动队教练员组织认同度较高,体育运动学校、业余体校教练员组织认同度较低。

关键词： 课余训练   误区   四适教练  

摘要： 文章针对学校课余训练中的一系列不规范的教学行为，就如何提高认识走出误区，如何来司责和规范学校课余训练，使整个教练过程动机积极、行为科学进行了探讨，使课余训练切实做到“适当、适合、适时、适量”。

关键词： 教练员素质   现代体育   2008年奥运会   市场经济条件   信息时代   竞技体育   多学科   科学化  

摘要： 成功举办2008年奥运会为我国竞技体育的发展提供了机遇也提出了挑战。多学科的渗透使训练、比赛和管理的过程日趋科学化;信息时代的发展使沟通和了解外界信息的手段多样化;市场经济条件下竞争变得多元化。这对教练员的素质和能力提出了新的要求。

关键词： 国家高水平后备人才基地   教练员   训练周期  

摘要： 国家高水平体育后备人才基地是为保证我国竞技体育可持续发展、提高我国竞技整体水平所设的训练基地,运行一个奥运周期之后,与国家高水平体育后备人才基地认定办法还存在那些差距和不足值得思考.运用文献资料法,专家访谈法、问卷调查法、数理统计法等方法,以河南省6个国家高水平体育后备人才基地男子篮球运动教练员为研究对象,找出河南省国家高水平体育后备人才基地男子篮球教练员目前存在的问题,并提出相应的发展对策.